O Programa de Desenvolvimento de Pessoas do Sistema Integrado de Planejamento é uma iniciativa voltada ao desenvolvimento contínuo dos trabalhadores que atuam nas áreas de planejamento da Fiocruz.
Lançado em 2020, o programa é conduzido pela Escola Corporativa Fiocruz em parceria com a Coordenação-Geral de Planejamento Estratégico (Cogeplan).
Por meio de ações de desenvolvimento e autodesenvolvimento, busca-se fortalecer soluções articuladas, integradas e inovadoras para os desafios da Fiocruz em cumprimento de sua missão institucional.
Competência de área:
Contribuir para a formulação e implementação dasestratégias visando o cumprimento da missão institucional, por meio da ofertadesoluçõesde gestão, utilizando informações qualificadas e ampliandoa capacidade demonitoramento do impacto socialdasáreas de atuação da Fiocruz.
Competências funcionais:
Transformação Digital
Planejamento
Gestão da Cooperação Técnica Nacional
Gestão da Informação
Competências
Objetivo
Contribuir para o desenvolvimento técnico e comportamental do sistema de planejamento da Fiocruz por meio de ações de capacitação por competências, fomentando a mudança cultural no planejamento e na cooperação técnica, fortalecendo a rede ao integrar profissionais de diferentes unidades e identificando multiplicadores para disseminar o conhecimento.
Público-alvo
Trabalhadores da Coordenação-Geral de Planejamento (Cogeplan), das áreas de planejamento das unidades e da Presidência da Fiocruz.
Resultados esperados
Percepção ampliada da importância da atuação integrada da área de planejamento das unidades;
Fortalecimento das áreas de planejamento e cooperação técnica da Fiocruz por meio da capacitação dos profissionais;
Formação de multiplicadores para as áreas de planejamento e cooperação técnica.
Equipe
Analista do Programa: José Payá (Escola Corporativa)